Dohoda o provedení práce a dohoda o pracovní činnosti po novele zákoníku práce
Transpoziční novela zákoníku práce přinesla řadu změn u DPP a DPČ. Rozebíráme je v novém článku v Praktické personalistice.
30. listopad 2023Zobrazit
Digitalizace HR agendy a nová pravidla doručování
Novela zákoníku práce z roku 2023 směřuje k podstatné elektronizaci pracovního práva. Na praktické aspekty tohoto kroku se zaměřujeme v prvním díle článku publikovaného v časopise Mzdová účetní.
30. listopad 2023Zobrazit
Přehled rozhodovací praxe
Zářijové dvojčíslo Praktické personalistiky přináší pravidelný Přehled rozhodovací praxe. Jako tradičně zde kolegové z naší kanceláře shrnují aktuální rozhodovací praxi českých nejvyšších soudů, Ústavního soudu a Soudního dvora Evropské unie.
31. říjen 2023Zobrazit
31. prosinec 2021
Do posledního čísla časopisu Mzdová účetní v roce 2021 jsme přispěli komentářem k rozhodnutí Nejvyššího soudu ČR, které se zabývá problematikou, za jakých podmínek je zaměstnanec povinen vrátit zaměstnavateli vynaložené náklady při zvýšení nebo prohloubení kvalifikace.
V daném případě měla zaměstnankyně uzavřenou se zaměstnavatelem kvalifikační dohodu, podle které jí zaměstnavatel na své náklady umožnil zvýšit si kvalifikaci oproti jejímu závazku setrvat v zaměstnání po určitou dobu po absolvování příslušných kurzů. Jedná se o běžnou praxi, kdy si zaměstnavatel chce pojistit, aby zaměstnanec nabyté znalosti využil ve stávajícím pracovním poměru. Pokud zaměstnanec tento závazek poruší, je povinen vynaložené finanční prostředky zaměstnavateli vrátit. V tomto konkrétním sporu však zaměstnankyně kurzy ani nedokončila a rozvázala pracovní poměr zrušením ve zkušební době. Má v takové situaci zaměstnavatel nárok na uhrazení nákladů na další vzdělávání? A co by měla obsahovat správně sepsaná kvalifikační dohoda?
Informace:
Mgr. Michal Vrajík, advokát
Spálená 97/29
110 00 Praha 1
Česká republika
michal.vrajik@akvrajik.cz
+420 605 068 258
IČO: 024 84 005
ev. č. ČAK 15480
Copyright 2024 Mgr. Michal Vrajík - všechna práva vyhrazenaVyrobil: HEADBOX
Chcete se na něco zeptat, nebo si potřebujete jen sjednat schůzku? Napište mi pomocí tohoto kontaktního formuláře a já se Vám ozvu nejpozději do 48 hodin.