Série školení o novinkách v připravované novele zákoníku práce, zaměřených na dohody, bude pokračovat 9. 10. 2023 v Ústí nad Labem.

Současná flexibilita dohod bude poměrně zásadně pozměněna a zaměstnavatelům přibude řada nových povinností. Ke změnám dochází v souvislosti se směrnicemi EU o rovnováze mezi pracovním a soukromým životem rodičů a pečujících osob a o transparentních a předvídatelných pracovních podmínkách.

Cílem novely je učinit práci na dohody předvídatelnější. Zaměstnavatelé tak budou muset nově například rozvrhovat zaměstnanci pracovní dobu a včas je s rozvrhem seznamovat, zaměstnancům na dohody může vzniknout právo na dovolenou a mnoho dalšího.

Na semináři se zaměříme právě na tyto praktické oblasti:

•   uzavírání a náležitosti dohod,

•   souběh více dohod nebo dohody a pracovní smlouvy,

•   informování o obsahu pracovněprávního vztahu z dohody,

•   pracovní doba,

•   dovolená,

•   náhrada škody,

•   cestovní náhrady,

•   pracovnělékařské služby u zaměstnanců na dohody

•   a ukončení dohody a přechod na jistější formu zaměstnání.

Seminář nebude vedený jako teoretický výklad, ale jako praktická příprava. Vše vysvětlím na příkladech a v době nabytí účinnosti novely budete připraveni po všech stránkách.

Veškeré informace a přihlášku najdete na webu společnosti ANAG.

Místo konání: Clarion Congress Hotel v Ústí nad Labem